Индивидуальный стиль и потребность профессионального роста должны быть сформированы у членов клуба молодого руководителя

Молодые, перспективные педагоги Саратова объединились в клуб молодых руководителей. Встреча прошла 21 октября в 95-ой школе Октябрьского района. Инициатором выступил мэр Саратова Юрий Аксёненко. Такой клуб необходим не только педагогам, возможно, он станет кузницей руководящих педагогических кадров. Не секрет, что в Саратове происходит старение директорского корпуса этой отрасли. В то же время в нашем городе 111 заслуженных учителей, 522 Почетных работника образования РФ, второй год подряд наши педагоги становятся лауреатами всероссийского конкурса 'Учитель года'. Все это говорит о годами накопленном опыте, о необходимости передачи его молодому поколению. Об этом и многом другом говорили на заседании заместитель мэра по социальной сфере Наталия Старшова, председатель комитета по образованию Марина Алешина и директор 1-ой гимназии Мария Стрункова. Каждому молодому педагогу был вручен значок, отмечающий его членство в клубе. После организационного заседания будет избран рабочий орган и руководство клуба. Новоиспеченные члены говорили, что нововведение даст им возможность общения с коллегами, с опытными педагогами и руководством района и города, а также возможность самореализации, раскрытия своих способностей. Заместитель директора Восточно-Европейского лицея Лариса Топоркова, несмотря на свою молодость, уже седьмой год работает руководителем. Лариса Николаевна, выпускница мехмата СГУ, работу свою любит, и школа молодого руководителя, как она считает, даст ей возможность совершенствовать педагогическое мастерство, накапливать опыт руководителя. Лариса Топоркова считает, что руководитель учебного заведения должен быть не только талантливым учителем, но и спортсменом, артистом, психологом. Именно такой, по её мнению, является её наставник Рада Ефимовна Зохина, директор Восточно-Европейского лицея, которая везде со своими учениками - и на уроках, и на дискотеке, и на природе - вместе с ними участвует в конкурсах, играх, соревнованиях. В проекте Положения о клубе говорится, что его задачами являются формирование у молодых педагогов потребности в непрерывном образовании, профессиональном и карьерном росте, выработка индивидуального стиля деятельности учителя и руководителя, реализация совместных идей, проектов. Доброго пути и удачи пожелали организаторы встречи молодым педагогам, терпения и мужества в отстаивании своей позиции.